Euroopan Unionin tekoälyasetus (AI Act) astui osittain voimaan 2.2.2025. Tämä merkittävä lainsäädäntömuutos vaikuttaa laajasti tekoälyä hyödyntävien organisaatioiden toimintaan, tuoden mukanaan uusia vastuita ja velvollisuuksia. Tekoälyasetusta ruvetaan valvomaan viranomaisten puolesta 2.8.2025. Mitä nämä muutokset käytönnössä tarkoittavat? Varmista, että organisaatiosi on valmistautunut niihin oikein.
Keskeiset muutokset pähkinänkuoressa
1. Kiellot tekoälykäytännöissä
EU:n uusi tekoälyasetus kieltää tietyt tekoälyn käyttötavat, kuten tekoälyyn perustuvan tunteiden tunnistamisen työpaikoilla ja oppilaitoksissa (tämä voi kattaa esimerkiksi kasvojen ilmeiden, äänensävyn, tekstin sentimentti- tai biometrisen datan analysoinnin) sekä tekoälyn käytön manipuloiviin tai harhaanjohtaviin tarkoituksiin. Nämä kiellot tulivat voimaan välittömästi 2. helmikuuta 2025.
2. Tekoälylukutaidon merkityksen korostuminen
Jatkossa organisaatioiden tulee varmistaa, että kaikki tekoälyä käyttävät työntekijät osaavat hyödyntää sitä oikein ja vastuullisesti. Tämä vaatimus koskee kaikkia organisaatioita riippumatta niiden toiminnan riskiluokasta. Tekoälylukutaito tarkoittaa paitsi teknistä osaamista myös ymmärrystä tekoälyn eettisestä ja vastuullisesta käytöstä.
3. Vastuullinen tekoälyn kehitys ja käyttö
Organisaatioiden odotetaan kehittävän ja käyttävän tekoälyä vastuullisesti sekä yksilön että yhteiskunnan näkökulmasta. Vastuullisuuden periaatteet tulee sisällyttää organisaation strategiaan, ja tekoälyn käyttöön liittyvät riskit tulee arvioida ja hallita aktiivisesti.
4. Sopeutumisaika ennen viranomaisvalvontaa
Vaikka osa velvoitteista astui voimaan heti, viranomaiset aloittavat valvontatoimenpiteet vasta 2.8.2025. Tämä antaa organisaatioille noin puoli vuotta aikaa sopeuttaa toimintansa ja varmistaa, että käytännöt ovat linjassa uuden asetuksen kanssa.
5. Painopisteenä vaatimustenmukaisuus
Organisaatioiden tulee ottaa huomioon uuden asetuksen velvoitteet ja integroida ne strategisiin linjauksiinsa. Tekoälyn vaatimustenmukaisuus ja jatkuva arviointi ovat avainasemassa, jotta tekoälyn käyttö pysyy turvallisena, eettisenä ja lainmukaisena.
Miksi tekoälylukutaidon lisääminen on tärkeää koko organisaatiolle?
Uuden asetuksen velvoite tekoälylukutaidon parantamisesta koskee jokaista työntekijää, ei ainoastaan IT-osastoa tai johtoporrasta. Tasapuolinen ja kattava koulutus varmistaa, että kaikki organisaation jäsenet ymmärtävät tekoälyn mahdollisuudet ja riskit. Tämä ei pelkästään vähennä väärinkäytösten riskiä vaan lisää myös henkilöstön kykyä innovoida ja hyödyntää tekoälyä parhaalla mahdollisella tavalla.
Uhma auttaa organisaatiotasi tekoälysiirtymässä
Me Tekoälytoimisto Uhmalla tunnemme uuden tekoälyasetuksen läpikotaisin ja olemme valmiita tukemaan organisaatiotasi muutoksessa. Tarjoamme räätälöityjä koulutuskokonaisuuksia, jotka vastaavat uuden asetuksen vaatimuksiin ja nostavat koko organisaation tekoälyosaamisen uudelle tasolle.
Koulutusohjelmamme varmistavat, että henkilöstösi ymmärtää:
- Mitä uusi EU:n tekoälyasetus käytännössä tarkoittaa.
- Kuinka tekoälyä käytetään turvallisesti ja vastuullisesti.
- Miten varmistetaan vaatimustenmukaisuus käytännössä ja strategisella tasolla.
Nyt on oikea aika varmistaa, että organisaatiosi tekoälyvalmiudet ovat ajantasalla ja olette valmistautuneet tulevaisuuteen vastuullisesti.
Ota yhteyttä, ja järjestetään teille koulutus tekoälylukutaidosta ja käyttöönotosta.
